أكد حسن سميد العضو المنتدب لأرابتك القابضة أنه توجد أكثر من طريقة للتعبير عن رفض الشخص لوضعه في العمل منها تقديم استقالته للشركة، وليس الاضراب، وقال إن لدينا أكثر من 35 ألف عامل في فروع الشركة المختلفة يتعاملون بالعقد الموثق بيننا وبينهم من قبل وزارة العمل، وأننا نعمل على ايجاد حل للموقف في حالة ورود شكوى من أي عامل .
وقال إن حوالي 2000 عامل أضربوا عن العمل أمس الأول لدعم مطالب بزيادة الرواتب أسوة بزملائهم في الشركة الذين تمت زيادة راتبهم 300 درهم، لأنهم ينامون في سكن قريب من الشركة .
وعند بحث الأمر مع وزارة العمل في تعاقدهم طالبتنا بعدم الإخلال بالعقود التي جاءوا عليها وتم التعاقد من دول جنوب آسيا مثل الهند وباكستان وبنجلادش ونيبال .
وقال إن العمال يتسلمون وجبات، ولديهم وسائل نقل مجانية ويتمتعون بتأمين على السكن والصحة، وهي خدمات تساوي ما يعادل رواتبهم على الأقل .
وقال إننا نلتزم بتحويل رواتب العمال في المواعيد المحددة إلى البنوك، وأصبح حصول العمال على حقوقهم شيئاً مفروغاً منه، كما أن نظام حماية الأجور وضع كأولوية في الشركة .
تعليقات {{getCommentCount()}}
كن أول من يعلق على الخبر
رد{{comment.DisplayName}} على {{getCommenterName(comment.ParentThreadID)}}
{{comment.DisplayName}}
{{comment.ElapsedTime}}