عينت "إنتل" ثلاثة من كبار التنفيذيين في قطاع الرقائق لتولي أدوار قيادية في مجالات الهندسة والشبكات، وذلك ضمن خطة موسعة لإعادة هيكلة الإدارة العليا التي يقودها الرئيس التنفيذي "ليب بو تان".
وشهد الهيكل الإداري تغييرات بارزة منها تعيين "جريج إيرنست" -أحد قدامى مسؤولي المبيعات بالشركة- كمدير للإيرادات، على أن يتبع مباشرة للرئيس التنفيذي.
كما تم اختيار "سرينيفاسان إيينجار" لقيادة مركز هندسي جديد للعملاء، و"جان ديدييه أليجروتشي" لتطوير أنظمة شرائح الذكاء الاصطناعي، و"شايليندرا ديساي" لتولي تصميم معماريات رقائق الذكاء الاصطناعي الجديدة.
وسينضم "إيينجار" إلى الشركة قادمًا من "كادينس ديزاين سيستمز"، فيما عمل "أليجروتشي" سابقًا مع شركة "رين إيه آي"، وكان "ديساي" مسؤولًا لدى "جوجل" عن تطوير تقنيات الرقائق، وفق وكالة "رويترز".
يأتي هذا التحرك في إطار مساعي "تان" لتوسيع تركيز الشركة على الابتكار الهندسي، بعد أن تولى منصبه في مارس الماضي، وتشمل خطته تقليص حجم القوى العاملة، واستقطاب قيادات جديدة، إلى جانب دعم نجاح ذراع التصنيع التعاقدي للشركة.
كن أول من يعلق على الخبر
تحليل التعليقات: