تنفق "أمازون" أكثر من مليار دولار لرفع أجور موظفيها في قطاعي النقل والتوزيع داخل الولايات المتحدة، إلى جانب خفض تكاليف الرعاية الصحية ضمن حزمة من المزايا الجديدة.
وأوضحت الشركة في بيان الأربعاء، أن متوسط الأجر بالساعة سيرتفع إلى أكثر من 23 دولارًا، بينما سيتجاوز إجمالي التعويضات حاجز 30 دولارًا للساعة، كما أن الموظفين الذين قضوا ثلاث سنوات بالشركة شهدوا زيادة في رواتبهم بلغت نحو 35%.
وتشمل المزايا المعدلة التي أقرتها الشركة، خطة رعاية صحية منخفضة التكلفة يبدأ تطبيقها في عام 2026، بحيث يدفع الموظف 5 دولارات أسبوعيًا فقط و5 دولارات لكل زيارة طبية أولية أو نفسية.
كما توفر أمازون للموظفين برامج تعليمية ممولة بالكامل في أكثر من 475 مؤسسة تعليمية، وخطط ادخار تقاعدي مع مساهمات من الشركة، إضافة إلى إجازات مرنة ودعم الأسرة، واشتراك مجاني في خدمة "برايم".
كن أول من يعلق على الخبر
تحليل التعليقات: