مجلس تنافسية الكوادر الإماراتية يعلن تحديثات على برنامج نافس

شعار برنامج نافس

أعلن مجلس تنافسية الكوادر الإماراتية عن حزمة من التحديثات الجديدة على برنامج نافس، في خطوة تعكس توجه الدولة في ترسيخ تمكين المواطن، وتعزيز استقرار الأسرة الإماراتية، وتطوير منظومة وطنية متكاملة قادرة على مواكبة المتغيرات الاقتصادية والاجتماعية.

ووفقا لما أوردته وكالة الأنباء الإماراتية، تضمنت التحديثات الجديدة على برنامج نافس ما يلي:

شروط الانتفاع من دعم أبناء المواطنات العاملين في القطاع الخاص وتشمل ما يلي:

- ألا يقل الراتب الشهري عن 6000 درهم وألا يتجاوز 20 ألف درهم.

- الحصول على شهادة بكالوريوس كحد أدنى معتمدة من وزارة التعليم العالي والبحث العلمي.

- تصل قيمة دعم الرواتب إلى 3000 درهم شهرياً.

برنامج دعم رواتب زوجات المواطنين العاملات في القطاع الخاص وتشمل ما يلي:

- ألا يقل الراتب الشهري عن 6000 درهم وألا يزيد على 15 ألف درهم.

- الحصول على شهادة بكالوريوس كحد أدنى معتمدة من وزارة التعليم العالي والبحث العلمي.

- وجود طفلين لدى المستفيدة على الأقل، أو مرور 5 سنوات على الزواج.

- أن يكون الزوج مواطناً عاملاً في القطاع الخاص أو الحكومي، مع قبول الطلبات في حال كان الزوج متقاعداً أو غير قادر على العمل لأسباب صحية بموجب تقارير معتمدة.

ويُستثنى من شرط عدد الأبناء ومدة الزواج، بشرط أن يكون قد مضى على زواجها سنتان، الكوادر الطبية من حملة شهادات الطب، والكوادر التعليمية من المعلمين، وحاملات شهادات الدكتوراه، شريطة أن تكون الشهادة معتمدة من وزارة التعليم العالي والبحث العلمي، وأن تكون صادرة من إحدى أفضل 500 جامعة عالمياً في التخصص.

كما يجب أن يكون لدى المتقدمة خبرة عملية في الوظائف الحيوية في سوق العمل. وتصل قيمة دعم الرواتب ضمن هذا البرنامج إلى 3000 درهم شهرياً.

وتماشيا مع قرار مجلس الوزراء وقرار مصرف الإمارات المركزي بشأن الحد الأدنى للأجور، فقد تقرر توحيد الحد الأدنى للراتب لاستحقاق دعم البرنامج عند 6000 درهم شهرياً لجميع الفئات المشمولة.

وبموجب التحديثات، يصل الحد الأقصى لقيمة الدعم المالي لرواتب المواطنين العاملين في القطاع الخاص إلى 6000 درهم لحاملي شهادة البكالوريوس، و5000 درهم لحاملي شهادة الدبلوم، و4000 درهم لحاملي شهادة الثانوية العامة، و4000 درهم لمن هم دون الثانوية العامة من المتزوجين أو ممن لديهم أبناء، و3000 درهم لمن هم دون الثانوية العامة، على ألا يتجاوز الراتب الشهري 20 ألف درهم.

ومن المقرر تطبيق الآلية الجديدة لقيمة الانتفاع اعتباراً من سبتمبر 2026، على المستفيدين الجدد، بينما يتم التطبيق على المستفيدين الحاليين من برنامج دعم الرواتب للمواطنين العاملين في القطاع الخاص بصورة تدريجية، بما يضمن التدرج في التطبيق ومراعاة الفئات المشمولة.

وبموجب الآلية الجديدة، سيتم إجراء تحديث تلقائي لقيمة الدعم اعتباراً من سبتمبر 2026، بفارق تنازلي قدره 500 درهم كل 6 أشهر، إلى أن تصل إلى القيمة المحددة وفق القرار الجديد.

وبالنسبة للعاملين في القطاع الخاص خارج مظلة وزارة الموارد البشرية والتوطين ومصرف الإمارات المركزي، بمن فيهم العاملون في المناطق الحرة، فتُطبَّق عليهم آلية التحديث التدريجي كالتالي:

- في حال كان الراتب الشهري أقل من الحد الأدنى المعتمد، وذلك ضمن الفئات التي لا تسري عليها قرارات الحد الأدنى للأجور، على أن يكونوا مؤهلين للاستفادة من الدعم عند تصحيح الراتب إلى الحد الأدنى البالغ 6000 درهم.

- يُصرف للمواطن 100% من قيمة الدعم الحالي لمدة ستة أشهر ابتداءً من سبتمبر 2026.

- يصرف 70% من قيمة الدعم الحالي لمدة 6 أشهر إضافية.

- صرف 30 % من قيمة الدعم لمدة ثلاثة أشهر.

وسيستمر برنامج نافس في تحمل اشتراكات صناديق التقاعد عن المواطنين العاملين في القطاع الخاص المسجلين ضمن برنامج "اشتراك"، بينما ستتحمل جهات العمل في القطاع الخاص، ابتداءً من سبتمبر 2026، سداد حصتها من اشتراكات المواطنين العاملين لديها والمسجلين ضمن البرنامج.

ووفق بيانات أرقام، كان الشيخ منصور بن زايد آل نهيان نائب رئيس الدولة نائب رئيس مجلس الوزراء، بتوجيهات رئيس الدولة، قد أعلن مؤخرا تمديد برنامج "نافس" حتى عام 2040.