«ألبا» تطلق برنامج إدارة الإجهاد الحراري للسنة الثالثة على التوالي

أطلقت شركة ألمنيوم البحرين (ألبا) برنامج إدارة الإجهاد الحراري خلال شهري يوليو/ تموز وأغسطس/ آب، وذلك من أجل التأكد من أن الموظفين على دراية تامة بأهم التدابير والإجراءات العملية التي يلزم اتخاذها لقضاء صيف آمن وخالٍ من الحوادث والأمراض المهنية المتعلقة بالجو الحار.

وهذه هي السنة الثالثة على التوالي التي يتم فيها تطبيق هذا البرنامج في مختلف أنحاء الشركة، حيث يحدد كل المسئوليات المناطة بكل مستوى إداري في الشركة من أجل مكافحة الإجهاد الحراري، كما يضع الإرشادات للموظفين الجدد ويوضح الإجراءات والممارسات التي لا يمكن التهاون في تطبيقها.

وإلى جانب ذلك يتم بشكل يومي إرسال مؤشرات الحرارة والإجهاد الحراري لجميع لموظفين، مع بعض النصائح والإرشادات المهمة حول كميات السوائل التي يجب شربها وفترات الراحة أثناء العمل وذلك من أجل حماية أنفسهم خلال فصل الصيف.

وفي تعليقه على إطلاق هذا البرنامج للسنة الثالثة على التوالي، قال الرئيس التنفيذي للعمليات الإنتاجية عيسى الأنصاري: «يعتبر فصل الصيف موسماً مليئاً بالتحديات، والتي يمكننا التغلب عليها إذا ما قمنا باتخاذ الإجراءات والتدابير الفعالة للتغلب على الحرارة، حيث يمكننا حينها أن نقضي صيفاً آمناً ومريحاً نسبياً. وخلال السنوات الثلاثة الماضية، قدم برنامج إدارة الإجهاد الحراري للموظفين الكثير من النصائح المفيدة التي ساعدتهم على الوقاية من الإجهاد الحراري وتقديم أفضل مستويات الأداء خلال فصل الصيف».

يذكر أن شركة «ألبا» تنظم حملات توعوية بالسلامة طوال العام، ومنها أسابيع الصحة والسلامة والبيئة التي تشارك فيها مختلف الدوائر، إلى جانب وجود أوقات خاصة لمناقشة مختلف المسائل المتعلقة بالسلامة كساعة السلامة يوم الاثنين من كل أسبوع، وخمس دقائق في بداية كل مناوبة.