"موهوك إندستريز".. شركة عمرها 140 عامًا بدأت كنشاط عائلي والآن تساوي مليارات

بينما كانت الولايات المتحدة تمر بمرحلة إعادة الإعمار بعد الحرب الأهلية وتستعد لحقبة جديدة من النمو المتسارع في الربع الأخير من القرن التاسع عشر، قرر البريطاني "ويليام شاتلورث" الارتحال إلى هناك مع عائلته للاستفادة من فرص التوسع الاقتصادي المحتملة.
 

وصلت أفراد عائلة "شاتلورث" إلى الولايات المتحدة في عام 1875، وعلى الفور دشنوا ورشة لإنتاج السجاد في وادي هدسون، نيويورك، لكن الأب فارق الحياة بعد فترة قصيرة من بدء مغامرته، تاركًا مقود مشروعه الطموح لأبنائه الأربعة الذين قدموا معه من إنجلترا.

التمسك بحلم الأب
 

- بعد وفاة "شاتلورث" الأب عام 1878، انتقل الأبناء للعيش في مدينة أمستردام، نيويورك، واشتروا مصنعًا مهجورًا هناك، ليستكملوا من خلاله النشاط الذي علمهم أبوهم إياه، وتركزت أعمالهم في البداية على نسج السجاد والمفروشات فقط.
 

- في عام 1902، أسس الإخوة شركتهم بشكل رسمي تحت اسم "شاتلورث برازرذ كومباني"، لكن الشركة تحول اسمها إلى "موهوك كاربت مايلز" عام 1920، عندما اندمجت مع "ماكلاري ووليان وكروس" وهي شركة لإنتاج المنسوجات أيضًا، بحسب موقع "ساكسِس ستوري".
 

- سرعان ما أصبحت "موهوك مايلز" النشاط التجاري الأكبر والوحيد للنسيج في الولايات المتحدة الذي يقدم مجموعة متكاملة من السجاد والمفروشات محلية الصنع، وابتكرت تصميماتها الخاصة والمميزة وشاركت بشكل رئيسي في صياغة مستقبل هذه الصناعة في أمريكا.
 

- في عام 1956، اندمجت الشركة مع "ألكسندر سميث" وتحول اسمها إلى "موهوسكو كوربرشن"، وأصبحت كبيرة بما يكفي لتظهر في قائمة "فورتشن 500"، لكنها واجهت منافسة شرسة من صانعي السجاد الجدد الذين اعتمدوا على الألياف الصناعية مثل النايلون والبوليستر بدلًا من الصوف التقليدي.
 

- مع الخضوع لهذه الضغوط التنافسية، قررت الشركة نقل عملياتها جنوبًا إلى كاروليناس، ثم إلى جورجيا، وبعد 7 سنوات من الاندماج مع "ألكسندر"، حول الكيان التجاري الجديد انتباهه جزئيًا إلى تصنيع الأثاث بحثًا عن مجالات أخرى للنمو وتعزيز الإيرادات.

مرحلة فاصلة
 

- بحلول عام 1968، أنهت الشركة عمليات إنتاج السجاد في مصنع أمستردام، وبعد 20 عامًا من هذا التاريخ، استحوذت "إم إتش إس" القابضة على أصوله في صفقة شراء مدعومة بالقروض، وفُصلت أعمال المنسوجات في وحدة مستقلة تحت اسم "موهوك إندستريز".
 

- اختفت شركة "موهوسكو" بعد تصفية باقي أصولها، وطُرحت أسهم الشركة الجديدة في بورصة "نيويورك" عام 1992، وأجرت منذ ذلك الوقت "موهوك" صفقات استحواذ عديدة، سيطرت من خلالها على عشرات الشركات حول العالم، بحسب موقع "فاندنغ يونيفيرس" المتخصص في تاريخ الشركات.
 

- عمليات الشركة لم تتركز على نسج السجاد فحسب، وساعدت شركات مثل "دال تايل" في أن تصبح أحد رواد صناعة السيراميك، ودخلت سوق السيراميك الصيني عن طريق المشروع المشترك "سانفي"، وتشعبت لصناعات مثل الأعمال الخشبية والبلاط وغيرها من المنتجات المرتبطة بالأرضيات.
 

- قائمة المنتجات الرئيسية للشركة تشمل؛ السجاد المنزلي والتجاري ومفروشات الحمام والحصير ومكونات الأرضيات الصلبة مثل السيراميك والبلاط وبعض أنواع الحجارة، علاوة على الأرضيات الخشبية، ومن بين علاماتها التجارية الرئيسية "أمريكان أوليان" و"دالتيلي" و"دوركان" و"كراما مالاسي".
 

- من بين عوامل تميز "موهوك" حديثًا؛ امتلاكها ابتكارات لمساعدة العملاء على تصميم الأرضيات التي يرغبون بها، فمثلًا أداة التصميم "ريدي تو ديزين" تحتوي على 134 تصميمًا وتساعد الزبون على تشكيل وتلوين منتجه كما يرغب وتغنيه عن شراء عينة للتحقق من ملاءمتها لمنازله.

أعمال ضخمة
 

- وفقًا لموقع "ذا موز" للتوظيف وتقييم الشركات، تعد "موهوك إندستريز" الآن أكبر منتج للأرضيات الصناعية في العالم، وتحافظ على مكانة دائمة في قائمة "فورتشن 500" للشركات متعددة الجنسيات، ويعمل لديها مزيج متنوع من القوى العاملة الماهرة حول العالم.
 

- كانت ولا تزال "موهوك" في طليعة الشركات التي توظف التكنولوجيا لخدمة أغراض الإنتاج، وقدمت أرضيات مدعمة بالألومنيوم لإطالة العمر ومنع الخدوش، وهو ما حاز على إعجاب المستهلكين كون هذه المنتجات لا تبلى سريعًا.
 

- كما أن سجاد "تسراند فوريفر كلين" محمي من روائح الحيوانات الأليفة بفضل تقنية عدم امتصاص الرطوبة، وعلاوة على ذلك تستخدم تقنيات الطباعة الثلاثية في إنتاج مكونات الأرضيات بشكل متناسق وبدرجة لون دقيقة.
 

- سجلت الشركة مبيعات تقدر بنحو 10 مليارات دولار في عام 2018، فيما تقترب قيمتها السوقية من 16 مليار دولار، وهي واحدة من أفضل الأماكن للعمل حول العالم، بحسب مجلة "فوربس".
 

- بلغت الأرباح المعدلة قبل الفوائد والضرائب والإهلاك 1.7 مليار دولار العام الماضي، ووصل إجمالي عدد الاستحواذات منذ عام 1992 إلى 44 عملية، وتمتلك الشركة منشآت صناعية في 19 دولة يعمل بها 42 ألف موظف، فيما تصل منتجاتها إلى 190 دولة.