قرر مجلس إدارة شركة دله للخدمات الصحية خلال اجتماعه اليوم، توزيع أرباح نقدية للمساهمين بنسبة 5% من رأس المال (ما يعادل 0.50 ريال لكل سهم)، وذلك عن الربع الرابع 2025، كما يوضح الجدول التالي:
|
تفاصيل التوزيعات النقدية - الربع الرابع 2025 |
|
|
رأس المال الحالي |
1015.75 مليون ريال |
|
عدد الأسهم* |
101.58 مليون سهم |
|
إجمالي الأرباح الموزعة |
50.55 مليون ريال |
|
النسبة من رأس المال |
5 % (ما يعادل 0.50 ريال للسهم) |
|
أحقية الأرباح |
الثلاثاء 24 مارس 2026، للمقيدين في سجل مساهمي الشركة لدى مركز إيداع الأوراق المالية في نهاية ثاني يوم تداول يلي تاريخ الاستحقاق |
|
تاريخ التوزيع |
7 أبريل 2026 |
|
إجمالي التوزيعات منذ بداية العام |
|
|
إجمالي الأرباح الموزعة |
202.35 مليون ريال |
|
النسبة من رأس المال |
20 % (ما يعادل ريالين للسهم) |
وأضافت الشركة في بيان منفصل لها على تداول، أن مجلس الإدارة أوصى للجمعية العامة غير العادية بزيادة رأس مال الشركة بنسبة 20%، عن طريق منح أسهم مجانية، وذلك من خلال منح سهم واحد مجاني لكل 5 أسهم مملوكة، كما يُوضح الجدول التالي:
|
تفاصيل زيادة رأس المال |
|
|
رأس المال الحالي |
1015.75 مليون ريال |
|
عدد الأسهم |
101.58 مليون سهم |
|
رأس المال بعد الزيادة |
1218.90 مليون ريال |
|
عدد الأسهم بعد الزيادة |
121.89 مليون سهم |
|
نسبة الزيادة |
20% |
|
سبب الزيادة |
دعم رأس مال الشركة ليتوافق مع إجمالي أصولها وتعزيز مركزها المالي |
|
عدد الأسهم الممنوحة لكل سهم |
سهم واحد مجاني لكل 5 أسهم مملوكة |
|
طبيعة وقيمة الاحتياطيات التي سوف تُستخدم في إصدار الرسملة |
مبلغ 93.61 مليون ريال من الاحتياطي النظامي ومبلغ 109.53 مليون ريال من علاوة الإصدار |
|
تاريخ الأحقية |
للمساهمين المالكين للأسهم يوم الاستحقاق، والمقيدين في سجل مساهمي المصدر لدى مركز الإيداع في نهاية ثاني يوم تداول يلي تاريخ الاستحقاق |
وقالت الشركة إنه في حال وجود كسور أسهم، ستجمع كسور الأسهم في محفظة واحدة لجميع حملة الأسهم وتباع بسعر السوق، ثم توزع قيمتها على حملة الأسهم المستحقين للمنحة كل بحسب حصته خلال مدة لا تتجاوز 30 يوماً من تاريخ تحديد الأسهم المستحقة لكل مساهم.
وأوضحت أن المنحة تعتبر مشروطة بأخذ موافقة الجهات الرسمية والجمعية العامة غير العادية على الزيادة في رأس المال وعدد الأسهم الممنوحة.
ونوّهت إلى أنها تمتلك حالياً عدد 471.82 ألف سهم خزينة ضمن برنامج أسهم حوافز الموظفين، وفي حال الحصول على الموافقات اللازمة لزيادة رأس المال بنسبة (20%)، فسيتم تعديل عدد أسهم الخزينة ليصبح 566.19 ألف سهماً تقريباً بما يتناسب مع نسبة الزيادة في رأس المال.
وأضافت أنه في حال شراء الشركة أسهم خزينة إضافية بين تاريخ هذه التوصية وتاريخ انعقاد الجمعية العامة الغير عادية، فسيتم تعديل أسهم المنحة بالنسبة المقترحة (20%) مقابل أسهم الخزينة الإضافية.
وأشارت إلى أنه سيُعرض على الجمعية العامة غير العادية تعديل الحد الأقصى لأسهم برنامج حوافز الموظفين ليصبح 1.2 مليون سهم بدلاً من مليون سهم، بما يتناسب مع زيادة رأس المال المقترحة.
| تاريخ الإعلان | تاريخ الإستحقاق | تاريخ التوزيع | إجمالي التوزيعات النقدية (مليون ريال) | التوزيع النقدي * | ملاحظات |
| 2026/03/04 | 2026/03/24 | 2026/04/07 | 50.55 | 0.50 |
الربع الرابع _ 2025
|
| 2025/11/03 | 2025/11/10 | 2025/11/30 | 50.60 | 0.50 |
الربع الثالث _ 2025
|
| 2025/08/04 | 2025/08/17 | 2025/09/04 | 50.60 | 0.50 |
الربع الثاني _ 2025
|
| 2025/06/01 | 2025/06/15 | 2025/06/29 | 50.60 | 0.50 |
الربع الأول _ 2025
|
| 2025/03/18 | 2025/04/06 | 2025/04/20 | 50.60 | 0.50 |
الربع الرابع _ 2024
|
| 2024/11/10 | 2024/11/17 | 2024/12/01 | 48.69 | 0.50 |
الربع الثالث _ 2024
|
| 2024/08/05 | 2024/08/25 | 2024/09/08 | 48.79 | 0.50 |
الربع الثاني _ 2024
|
| 2024/06/12 | 2024/07/31 | 2024/08/14 | 48.79 | 0.50 |
الربع الأول _ 2024
|
| 2023/12/26 | 2024/01/16 | 2024/01/30 | 48.84 | 0.50 |
الربع الرابع _ 2023
|
| 2023/11/06 | 2023/11/12 | 2023/11/26 | 48.84 | 0.50 |
الربع الثالث _ 2023
|
| التوزيعات النقدية المجمعة | التوزيع النقدي للسهم (ريال) | * سعر السهم بداية الفترة (ريال) | العائد على السعر الاساسي |
|---|---|---|---|
| اخر 3 سنوات مالية | 6.00 | 146.40 | 4.10 % |
| اخر 5 سنوات مالية | 9.50 | 47.40 | 20.04 % |
| اخر 10 سنوات مالية | 15.18 | 47.46 | 31.99 % |
| مكرر الربح (آخر 12 شهرا) | 19.91 |
| مكرر الأرباح قبل الاستثناءات (اخر12) | 22.62 |
| مضاعف القيمة الدفترية | 2.62 |
| عائد التوزيع النقدي | 1.59 % |
| القيمة السوقية (مليون) | 10,716.17 |
| العائد على متوسط الأصول | 6.92 % |
| العائد على متوسط حقوق المساهمين | 14.26 % |
كن أول من يعلق على الخبر
تحليل التعليقات: